省级职教名师报告表——徐伟-足彩下注_投注官网

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省级职教名师报告表——徐伟

工夫:2018-03-29  作者:  点击:

附件1

 

贵州省初等职业院校职教名师

 

   

 

 

 

候 选 人 姓 名

 

        徐伟               

学校称号(盖印)

 

   足彩下注       

讲授专业范畴

 

     经济办理类             

     

 

 

 

 

 

 

        财经系              

 

 

 

 

 

 

贵州省教诲厅制

2018  年  元 月  


 

 

     

 

1. 本表用钢笔填写,也可间接打印。手写要求字迹清晰、端正。打印不克不及变卦表格字体和字号。

2. 请求人所填内容,由地点学校担任考核。

3. 所填论文或专著须已在正式刊物上注销或正式出书,停止工夫是20171230日。

4. 如表格相应项目篇幅不敷,可另附纸阐明

 

 

 

 

 

 

 

 

 


一、候选人根本状况

地点学校、院(系)

足彩下注财经系

专业偏向

企业办理

姓名

徐伟

出生年代

197711

性别

政治相貌

中共党员

民族

  

本科

  

办理学学士

参与任务工夫

 200111

从事相干专业范畴讲授任务年限

  16

能否双师型教员

企业任务年限

5

专业技能职务

及聘任工夫

副传授

20173

行政职务

足彩下注财经系副主任

办公德律风

0858-6706305

挪动德律风

13505868396

电子邮箱

850937432@qq.com

联络地点、邮编

足彩下注 553000

获奖及荣誉状况

(获奖及荣誉证书均须附上复印件,并加盖单元公章)

(一)荣誉称呼

1.20145月获“贵州省职业院校技艺大赛暨天下职业院校技艺大赛选拔赛高职沙盘模仿运营项目良好指点教员”荣誉;

2.20164月获“贵州省职业院校技艺大赛暨天下职业院校技艺大赛选拔赛高职沙盘模仿企业运营项目良好指点教员”荣誉;

3.20164月获“贵州省职业院校技艺大赛暨天下职业院校技艺大赛选拔赛中职沙盘模仿企业运营项目良好指点教员”荣誉;

4.20169月荣获六盘水市“教诲任务先辈团体”荣誉;

5.20174月获“贵州省职业院校技艺大赛暨天下职业院校技艺大赛选拔赛中职沙盘模仿企业运营项目良好指点教员”荣誉;

6.20179月荣获足彩下注“教诲任务先辈团体”荣誉。

(二)讲授方面(注明排名状况)

1.20173月荣获足彩下注讲授评选比赛运动“说课”竞赛“三等奖”;

2.20173月荣获足彩下注讲授评选比赛运动“微课”竞赛“三等奖”。

(三)产教交融、教科研方面(注明排名状况)

1.2016年院级佳构课程《企业模仿运营ERP沙盘实训》项目担任人;

2.2017年省级佳构在线开放课程《企业模仿运营ERP沙盘实训》项目担任人;

3.到场中国职讲授会重点课题《基于WSR办法论和沙盘推演东西的高职管理类课程理论讲授形式研讨》,课题获中国职讲授会讲授任务委员会和课本任务委员会2015-2016年度讲授变革和课本建立课题“二等奖”。(排名26/352017 年)

(四)指点技艺大赛等方面

1.2013年指点先生参与“贵州省职业院校技艺大赛暨天下职业院校技艺大赛选拔赛中职沙盘模仿企业运营项目”荣获集团“三等奖”;

2.2014年指点先生参与“贵州省职业院校技艺大赛暨天下职业院校技艺大赛选拔赛高职沙盘模仿运营项目”荣获集团“二等奖”;

3.20164月指点先生参与“贵州省职业院校技艺大赛暨天下职业院校技艺大赛选拔赛中职沙盘模仿企业运营项目”荣获集团“三等奖”;

4.20164月指点先生参与“贵州省职业院校技艺大赛暨天下职业院校技艺大赛选拔赛高职沙盘模仿企业运营项目”荣获集团“二等奖”;

5.20174月指点先生参与“贵州省职业院校技艺大赛暨天下职业院校技艺大赛选拔赛中职沙盘模仿企业运营项目”荣获集团“三等奖”;

6.20176月指点先生参与“第十三届天下职业院校“新道杯”沙盘模仿运营大赛贵州省总决赛荣获集团“三等奖”;

7.20179月指点先生参与“2017年贵州省企业运营剖析与决议计划技艺大赛”荣获集团“三等奖”。

(五)其他

1.20102011年岁业单元任务职员稽核良好

2.2016年岁业单元任务职员稽核良好

先生评价状况

徐伟教师是一位治学严谨、关爱先生的好教师!讲堂上徐教师讲授思绪明晰,解说深化浅出,联络实践严密,突出先生职业才能培育;他对先生要求严厉,不光教会我们专业知识,更引导我们学会做人学会办事。在徐教师的课程中,我们经过运营决议计划的乐成和失败的体验,在投资、消费、营销等一系列完好的企业运营运动中,感悟准确的办理理念、学习办理知识、掌握办理本领,在完成详细义务的进程中培育发明题目、剖析题目、处理题目的才能,培育人际相同及团队协作才能,更为要害的是培育了我们任务的严谨态度以及面临困难的对峙与继承,我们的人文素养、职业本质与综合才能失掉片面提拔,为以后的失业创业停止提早磨砺和预备,为我们以后的人生打下精良根底。在他的讲堂中我们感觉到了自我,领会到了生长!

     他酷爱教诲奇迹,在先生任务一线上亲力亲为,常常深化先生,与先生交冤家,理解先生在学习和生存方面的困难;他至心关爱先生、以身作则严厉要修业生、高兴培育和成绩先生,失掉大少数先生喜欢!

     徐伟教师先生评教成果在学院不断首屈一指,20122017年先生评教分数均匀达97.55分。

 

 

 

 

 

                                    教务部分:(盖印)

 

 

学习、培训阅历(按学习、培训次序填写)

起止工夫

学校/培训单元

所学专业/培训项目

1997.09-2001.07

贵州财经学院

企业办理专业(办理学学士)

2012.01.10-2012.01.15

中国职讲授会讲授任务委员会、中国高职高专教诲教员培训同盟

职业院校青年主干教员“双师”讲授才能培训

2012.06.28-2012.07.04

六盘水市人资社保局(失业局)

创业实训(模仿公司)师资培训

2015.07.18-22

中国职讲授会讲授任务委员会、贵州轻工职业技能学院

2015天下管理院系理论讲授师资培训暨沙盘交换赛

2017.04.07-10

中国职讲授会讲授任务委员会、河南金融学院

名师谈课程与讲授系列运动---2017年天下财会类专业创新与理论初级研讨会

2017.11.13-23

贵州轻工职业技能学院

贵州省2017年度高职院校创新创业教诲师资培训

相干行业范畴次要理论阅历

起止工夫

任务或理论单元

所从事专业范畴及岗亭

2004.02-2004.06

六盘水拓源水电开辟无限公司

行政办理、办公室主任

2005.01-2009.12

六盘水“天朝极地”民风工艺品

运营推行

2013.09-2016.09

六盘水宏瑞祥电力设计无限公司

运营办理参谋

20154月至今

贵州高职高专管理理论讲授同盟

副理事长

次要讲授任务阅历

起止工夫

任务单元

所从事讲授专业范畴

及岗亭

年讲授时数

2001.112002.06

六盘水市财经学校

管理类课程/兼任教员

144

2002.06-2012.05

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管理类课程/兼任教员

216

2012.05至今

足彩下注

管理类课程/副主任

248










 

二、讲授任务状况

1.专业讲授资源建立

讲授内容与

课程开辟变革

从教16年以来,我一直对峙在讲授一线,次要担当《企业办理》、《市场营销》、《投资理财》、《危害办理》、《企业模仿运营ERP沙盘实训》等管理类课程的讲授任务,近五年来年均课程任务量为248课时;2012年以来到场到六盘水市的创业培训和指点任务;临时从事企业运营办理方面的研讨。 

   在多年的教诲讲授任务中,一直把课程讲授变革与开辟作为进步讲授质量的中心任务,以培育“会做人、会学习、能判别、能办事”,具有精良人文素养、踏实专业知识与技艺和较强的综合才能的高本质休息者和技能、技艺型人才作为讲授的目的。不时学习、高兴进步本人的专业程度,严厉要修业生,充沛恭敬先生,使先生学有所得,引导先生树立准确的人生观、代价观,协助先生明白本人的人生目的,失掉了大少数先生的恭敬和喜欢。

参与了职业院校青年主干教员“双师”讲授才能培训SYB和创业实训(模仿公司)师资培训、天下管理院系理论讲授师资培训和贵州省高职院校创新创业教诲师资培训,积极把所学使用在讲授和办理之中,以培育先生的人文素养、职业本质与综合才能为本,积极停止讲授变革,经心设计讲授内容,严谨治学、关爱和成绩先生,精彩地完成讲授任务义务,推进了投注官网管帐专业的建立。

作为财经系副主任、管帐专业讲授团队成员、管帐专业主干教员,积极展开讲授内容与课程开辟变革。

1. 聚焦岗亭需求和先生开展,调解课程目的

联合先生失业地区、企业岗亭需求、先生的开展及以后管帐办理化开展趋向,停止课程讲授目的变革,培育先生“懂运营、会办理,知创新、善协作”, 既培育先生专业职业技艺,又注意先生可继续开展才能。

2.驻足职业岗亭需求和先生开展,推进课程讲授变革

在讲授设计上片面推行“义务驱动”的讲授设计理念,围绕任务义务和岗亭要求来选择课程内容、设置课程的讲授项目;以职业才能培育为中心、职业技艺为主线 、办理岗亭需求为驱动,围绕课程项目构造讲授,注意课程内容的适用性和针对性,充沛表现了课程的职业性和理论性要求。经过讲授形式的设计与创新,到达讲授与理论的一致,完成学校与企业运营办理岗亭的无机交融,加强先生学习的兴趣性和理性看法,对接管帐专业人才培育目的,以企业办理岗亭需求为驱动,按“线上学习、线下运营,做中学、学中悟”的思绪来设计讲授,培育先生办理才能和职业素养。

讲授中以先生为主体,教员为辅佐,课程引导先生“做中学,学中悟”,讲授中先生的学习自在度、到场度、自主性和积极性大幅进步,极大地提拔讲授对先生的吸引力。

3. 对接管帐专业人才培育目的,打造特征专业课程

讲授探究中把《企业办理》和《ERP沙盘实训》两门课程停止了整合讲授变革,并把整合后的《企业模仿运营ERP沙盘实训课程》引入到《管帐根底》课程的讲授中,让先生能直观的看法管帐,并发生积极的学习兴味,结果精良。在足彩下注《企业模仿运营ERP沙盘实训》院级佳构课建立的根底上,2017年《企业模仿运营ERP沙盘实训》被省教诲厅立项为省级佳构在线开放课程。以此为契机,在管帐专业已有5门优质中心课程的根底上,推进了片面展开管帐专业中心优质课程的建立任务。

4.将技艺大赛的内容融入讲授,“以赛促学、以赛促教”促进人才培育质量提拔

对峙“以赛促学、以赛促教、以赛促改、以赛促建”的教诲理念。把“沙盘模仿企业运营”技艺大赛内容融入讲授,并指点建立了足彩下注企业模仿运营ERP沙盘协会,在先生中推行企业运营沙盘讲授,推进技艺训练常态化,高兴进步先生综合才能和职业素养,把讲堂讲授与课余学习无机联合;指点社团先生举行了三届“金手指杯”企业模仿运营大赛,使先生把所学的办理知识应运到任务理论中。以职业技艺大赛为抓手,依托企业模仿运营沙盘社团将职业技艺比赛常态化,经过校、省级技艺比赛运动展开,动员“双师型”教员步队建立,提拔先生职业素养和专业技艺程度2013年指点先生参与“贵州省职业院校技艺大赛暨天下职业院校技艺大赛选拔赛”以来,先后荣获“二等奖”2个,“三等奖”4个,共有20余人次先生获奖

 

理论讲授关键

项目设计及

理论讲授条件建立

1. 理论讲授关键项目设计

经过《企业模仿运营ERP沙盘实训》课程的讲授理论,探究顺应高职管帐专业人才培育的理论讲授途径,并用于推进管帐专业各门课程的讲授变革。

《企业模仿运营ERP沙盘实训》课程是一门基于企业运营ERP沙盘,集知识性、兴趣性、对立性于一体的管帐专业中心课程及创新创业课程。理论讲授中,先生的学习自在度、到场度、自主性和积极性极高。先生经过在沙盘模仿运营中种种决议计划的乐成和失败的体验;在市场、投资、消费、营销、财政等一系列完好的企业运营运动中,感悟准确的运营头脑、办理理念、学习办理知识、掌握办理本领、在完成详细义务的进程中培育发明题目、剖析题目、处理题目的才能,培育人际相同及团队协作才能,更为要害的是培育先生任务的严谨态度以及面临困难的对峙与继承,先生的人文素养、职业本质与综合才能失掉片面提拔,为先生以后的失业创业停止提早磨砺和预备,为先生以后的职业生活及可继续开展打下精良根底。

重构讲授内容

依据课程设计思绪和企业办理岗亭需求调研,比较企业典范任务进程,我把讲授内容重构为:

沙盘规矩等5个线上知识模块 和沙盘构建等3大线下运营模块。

 

变革讲授办法

针对高职先生的特点,我对讲授办法停止了变革,把“网络在线讲授、比赛化讲授和沙盘模仿运营”停止了无机交融,经过课火线上知识模块的学习,推进翻转讲堂线下运营实训。

 

 

 

 

 

 

 

 ⑶经心讲授实依托课程平

台停止线上学习沙盘规矩、运营办理等知识,经过翻转讲堂,先生依据本身专长辨别担当CEO、财政总监、消费总监、贩卖总监、信息总监等岗亭职务,构成的运营团队,会合展开1周的线下运营实训,经过6年的对立运营,做中学、学中悟,在错误中不时反思,改良和生长;依托ERP沙盘协会,经过电子沙盘比赛平台将技艺训练与比赛常态化。

这种 “做中学,学中悟”的理论讲授形式,先生的学习自在度高、到场度深、自主性和积极性较传统讲授大幅进步,关于管帐专业课程建立极具代价。不光丰厚了管帐专业“理实一体化”的讲授形式和全程实训讲授体系,并且能更无效地完成“管帐根底技艺培育、专业专项技艺培育、专业综合技艺培育”,片面提拔管帐专业人才培育质量。

2.政校企深度交融,积极掌管校内实训基地建立

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2011年以来,全程掌管了天下管帐领武士才首期注册管帐师主任班共建“领军管帐实训室”建立任务,建成管帐电算化、ERP沙盘、管帐手工模仿等7个实训室;2013年建成六盘水市财务金融人才培训基地;2017年建成VBSE创新创业运营决议计划实训中央

 

课本及讲授资源

建立与运用

(含数字化情况)

率领团队停止课本及课程资源建立,进步先生学习兴味和学习结果。

1.课本编写:参编《电子沙盘使用教程(新道新商战)20168月,初等教诲出书社。

22016年掌管并完成《企业模仿运营ERP沙盘实训》院级佳构课程的建立。

32017年到场《根底管帐》慕课建立。

42017年掌管省级佳构在线开放课程《企业模仿运营ERP沙盘实训》项目建立。

 

 

 

 

 

 

建成了丰厚的管帐专业讲授资源库,数字化在线开放课程拜访量达4万余人次。

2.讲授形式及办法变革及结果

在多年的讲授理论中,一直做到治学严谨,锦上添花,承袭以“先生为主体,教员为主导,进步综合才能为主线”的职业讲授理念,突出“做中学、学中悟”,进步先生的学习兴味和学习结果,获得了精良的讲授结果。积极探究顺应高职管帐专业人才培育的理论讲授途径,推进管帐专业各门课程的讲授变革。

1.讲授形式变革

在讲授设计上片面实施“义务驱动”的讲授设计理念,围绕任务义务和岗亭要求来选择课程内容、设置课程的讲授项目;以职业才能培育为中心、职业技艺为主线 、办理岗亭需求为驱动,围绕课程项目构造讲授,注意课程内容的适用性和针对性,充沛表现了课程的职业性和理论性要求。经过讲授形式的设计与创新,到达讲授与理论的一致,完成学校与企业运营办理岗亭的无机交融,加强先生学习的兴趣性和理性看法,培育先生的理论才能和知识技艺的使用才能,进步先生的职业才能和素养,为先生以后的失业创业停止提早磨砺和预备,为先生以后的职业生活及可继续开展打下精良根底。

讲授以先生为主体,教员为主导,课程引导学习者“做中学,学中悟”,讲授中先生的学习自在度、到场度、自主性和积极性远高于传统讲授,讲授吸引力大幅进步。

2.讲授办法变革

经过《企业模仿运营ERP沙盘实训》课程团队的讲授探究和理论,针对高职先生的特点,我对讲授办法停止了变革,把“网络在线讲授、比赛化讲授和沙盘模仿运营”停止了无机交融。经过课火线上知识模块的学习,推进翻转讲堂线下运营实训。课程的讲授依托一家曾经运营多少年的消费型企业,课程把参与实训的先生分红6-8个团队。每个团队由5-8个先生构成,先生将担当总司理、营销总监、消费总监、财政总监、推销总监、研发总监和谍报职员等,每个团队运营一家贩卖精良、资金富余的假造公司,将延续从事6-7个管帐年度的运营运动,“先生上学便是下班。”

学习进程靠近企业近况,学习义务触及全体战略、产物研发、设置装备摆设投资改革、消费才能计划与排程、物料需求方案、资金需求计划、市场与贩卖、财政经济目标剖析、团队相同与建立等多个方面。

在为期56年的模仿运营实训中,先生会遇到企业运营中常常呈现的种种典范题目,经过模仿运营,让先生深入领会ERP中心理念;让先生理解企业运营的实质;先生必需一同去寻觅市场时机,剖析纪律,确定市场战略和产物、市场的定位;掌握消费与本钱控制和片面方案预算办理,对企业施行片面办理。在模仿运营中,还能体验偕行竞争、产物老化、市场单一化情形,公司要怎样坚持乐成及不时的生长是每位成员面对的严重应战。

在模仿运营完成之后,要求各模仿公司召开运营陈诉会,对七年的运营和学习停止综述与剖析;讲授材料除了运营进程报表之外,还要修业生提交实训书面陈诉,各公司的CEO在陈诉中要对本公司成员停止评价。

 

 

 

 

 

 

 

讲堂讲授之外,依托沙盘协会以协会QQ群和电子沙盘为次要学习训练手腕,经过协会外部,以及与省内以致天下高校的先生停止网络沙盘对立赛,增强对内政流学习,到达了以赛促教、促改、促建的目标,提拔先生专业才能和综合素养,推进了管帐专业人才培育质量的提拔。

 

3.讲授稽核办法变革及结果

讲授稽核 “既重后果、也重进程,既看集体、更看团队,存眷实际、注意理论”,经过引入企业稽核机制和线上学习结果可视化,变革稽核评价方法:先生在线学习测试占30%;由教员评价+小构成员互评配合停止运营体现评价,占50%;对先生在运营陈诉会上运营效果的展示停止评价,占15%;书面实训陈诉占5%

结果:稽核变革让先生到场到讲授评价中,进一步伐动了先生学习的积极性,无效改进了学风和教风。讲授中先生的学习自主性、到场度大幅进步,先生愈加注意团队协作、注意本人在团队中的奉献,学习结果明显提拔。

 

4工学联合、校企协作方面的创新性效果

积极展开校企协作,搭建工学联合讲授平台

分担校企协作任务以来,我积极展开校企深度协作,将企业资源和项目引入讲授之中,比年来与中国煤油自然气株式会社贵州贵阳贩卖分公司、水城蒙银村镇银行、贵州高速公路团体公司水城营运中央、中国平静保险六盘水公司、新道用友团体公司贵阳分公司、厦门网中网株式会社等企业树立深度校企协作干系,配合打造工学联合讲授平台。

政校企深度交融,积极掌管校内实训基地建立

2011年以来,掌管天下管帐领武士才首期注册管帐师主任班 “领军管帐实训室”、六盘水市财务金融人才培训基地和VBSE创新创业运营决议计划实训中央建立。经过政校企共建实训基地,完成学校与企业,专业与财产,课程与岗亭,证书与职业,教员与徒弟的五个对接。

探究美满了“校企配合育人”人才培育形式

2016作为管帐专业讲授团队成员、系分担校企协作副主任,以贵州省质量提拔工程项目建立为抓手,与中国煤油自然气株式会社贵州贵阳贩卖分公司、水城蒙银村镇银行、贵州高速公路团体公司水城营运中央、安信管帐师事件所等企业协作,美满校企协作体系,行业企业、学校配合组建专业建立委员会,完成学校与企业,专业与财产,课程与岗亭,证书与职业,教员与徒弟的五个对接, 深化 “课、证、赛、创”四维一体的人才培育形式建立。2016年管帐专业获批“省级主干专业”立项,2017年掌管建立的校企共建课程《企业模仿运营ERP沙盘实训》被立项为省级佳构在线开放课程建立。

应用专业师资和实训基地劣势  社会效劳才能不时提拔

依托专业教员劣势和实训基地资源,为六盘水宏瑞祥电力设计无限公司等企业提供运营办理参谋、员工培训等技能效劳;展开了六盘水SYB创业培训、大先生创业培训、六盘水市农委800人新型职业农夫“家庭农场运营办理培训”,助力了创新创业、脱贫攻坚和地域经济社会开展。

2015年担当贵州省高职高专管理理论讲授同盟副理事长以来,我到场筹划构造了2015天下管理理论讲授交换和贵州首届高职高专管理专业理论讲授顶峰论坛等运动,促进了与省表里院校的交换。

2017年以来,代表学院展开贵州省财做生意贸类技艺大赛协办校任务,担当沙盘模仿企业运营赛项裁判长,助力省内兄弟院校管理院系的以赛促教以赛促建任务,在社会效劳中失掉分歧好评。

 

5.讲授构造特点及结果

充沛应用现有的校内实训中央和校外实训基地资源,经心构造管帐专业课程的讲授施行,接纳项目讲授、义务引领、理实一体等的讲授方法构造讲授。

讲授存眷先生可继续开展

在管帐专业推行“理实一体”的理论讲授,在注意培育先生职业岗亭才能,包罗职业岗亭任务情况的熟习才能、标准的理论操纵才能、任务实行才能、独立剖析题目处置题目的才能、勾结协作才能的同时,更注意先生可继续开展才能的培育,包罗人文素养、文明实际知识、及自我学习和终生学习才能等,引导先生专业职业才能开展和学历提拔偏重。

ERP沙盘模仿运营实训引入管帐讲授,完成了“做中学,学中悟”  

重生进校2天的退学教诲中,经过沙盘运营对立,让先生抽象地理解管帐要素、财政报表等管帐岗亭任务的紧张内容,对管帐任务及管帐职员在企业运营中的作用有了较好的认知,把单调的知识变化为先生自主运用的东西,提拔先生的专业才能;

第二学期的一周会合实训,依托课程平台停止线上学习沙盘规矩、运营办理等知识;经过翻转讲堂,先生依据本身专长辨别担当CEO、财政总监、消费总监、贩卖总监、信息总监等岗亭职务,构成的运营团队,会合展开1周的线下运营实训,经过6年的对立运营,做中学、学中悟,在错误中不时反思,改良和生长。先生经过在沙盘模仿运营中种种决议计划的乐成和失败的体验;在市场、投资、消费、营销、财政等一系列完好的企业运营运动中,感悟准确的运营头脑、办理理念、学习办理知识、掌握办理本领、在完成详细义务的进程中培育发明题目、剖析题目、处理题目的才能,培育人际相同及团队协作才能,更为要害的是培育先生任务的严谨态度以及面临困难的对峙与继承,先生的人文素养、职业本质与综合才能失掉片面提拔,为先生以后的失业创业停止提早磨砺和预备,为先生以后的职业生活及可继续开展打下精良根底。

指点树立ERP沙盘协会,“以赛促教、以赛促学”

依托企业模仿运营ERP沙盘社团,把讲堂讲授与课余学习无机联合,在先生间推行企业运营沙盘讲授,将职业技艺训练和比赛常态化;指点社团先生举行了足彩下注三届“金手指杯”企业模仿运营大赛,使先生把所学的办理知识应运到任务理论中,进步了先生综合才能和职业素养,提拔了管帐专业人才培育质量。

6.候选人在讲授团队建立中发扬的作用及结果

足彩下注财经系拥有一支爱岗敬业、业精技强,严厉执教、关爱先生的教员步队。我们酷爱教诲奇迹、片面贯彻党的教诲目标,恪失职守,教书育人、实行了教员的神圣职责。教诲讲授中专业教诲和思政教诲偏重,贯串人才培育全进程。比年来,团队成员荣获省级以上惩处20余人次,更涌现出贵州省良好教员、贵州省师德斥候、贵州省职教名师和六盘水市良好教员、六盘水市教诲任务先辈团体多名。

作为系副主任、管帐专业讲授团队成员、管帐专业主干教员,我率领团队展开师德师风建立、展开老带新运动,增强专业建立和课程建立。一直把师资步队建立,特殊是青年教员讲授与理论才能的提拔作为任务的重点,多渠道、多办法进步教员的讲授才能、理论才能、学术程度,在建立双师讲授团队方面发扬了积极的作用。

在“双师”步队建立方面

注意教员讲授才能和讲授质量的进步,以身作则,积极带头和布置专职教员到企业顶岗理论,理解专业最新静态,积聚实践任务阅历,进步理论讲授才能;为企业提供运营办理参谋、员工培训等技能效劳,进步了团队教师的专业本质和技能效劳才能。

注意教员步队的梯队建立,高兴做好青年教员的培育任务,在任务上严厉要求、生存上朴拙关怀、业务上仔细指点;在讲授设计、讲授办法和讲授本领等方面停止了无效地指点。实在展开“传、帮、带”运动,协助新教员疾速进步专业业务程度,胜任相干课程的讲授任务;展开中青年教员讲授竞赛,并经过说课、听课、评课、树模课等运动进步讲授程度和才能。

在课程建立和科研方面

鼓舞和率领教员到场种种讲授科研项目,与王天慧、王贝贝、周凌云等年老教师构成了《企业模仿运营ERP沙盘实训》课程团队,展开了《ERP沙盘实训》与《企业办理》课程交融的讲授变革,完成院级佳构课建立,并于2017年取得省级佳构在线开放课程立项。充沛发扬了团队教员的作用,并实在提拔了他们的专业程度和讲授才能。近三年,到场国度课题1个,掌管院级教改课题1个,掌管省级佳构课程建立1门,参编高教社课本1本,主编校本课本1本 。

在“以赛促教、以赛促建”方面

率领青年教员积极指点先生技艺大赛和项目报告,率领团队成员配合进步专业本质,自2013年以来指点和率领青年教员王天慧、王贝贝指点先生参与“贵州省职业院校技艺大赛暨天下职业院校技艺大赛选拔赛”,共有30余人次先生获奖。经过参赛并把大赛内容引入讲授,较好地推进了人才培育质量提拔。

先生任务团队建立

我率领团队构建了“领导员+先生社团,全程思政教诲”的先生思政任务形式,经过重生退学教诲、先生一样平常文明举动引导、先生专业社团拓展等,停止先生归宿感、荣誉感、职业素养建立,展开班风学风建立,结果明显,荣获市级以上惩处4项。我至今担当着15级五年制大专班班主任任务。

依托良好教员团队,专业教诲和思政教诲偏重,贯串人才培育全进程,无力推进了管帐专业人才培育质量的提拔。

 

7.候选人近期推进专业建立与讲授变革的想象及施行方案

美满人才培育形式、美满课程体系、优化专业课程建立

对接地区经济社会开展需求和管帐行业开展趋向,进一步美满管帐专业人才培育形式,理顺专业课程体系构造的干系,公道分配专业课程体系中各课程的知识点,充沛发扬专业课程的中心作用,以优化专业课程体系构造。进一步修订和美满课程讲授规范;优化课程讲授的设计,修订校本课本内容;增强专业中心佳构在线开放课程建立,进一步丰厚课程讲授资源的建立,开辟课程稽核题库零碎,充沛发扬网络讲授的劣势,提拔课程建立的程度,更好地为讲授效劳、进步人才培育质量

提拔讲授团队的全体气力,争创良好讲授团队

以专业建立项目为载体,增强师德师风建立,增强教员步队讲授才能、专业程度和科研才能建立。进一步展开新老教员“传、帮、带”运动,协助新教员疾速进步专业业务程度,胜任相干课程的讲授任务;展开中青年教员讲授竞赛,并经过说课、听课、评课、树模课等运动进步讲授程度和才能,增强“双师”步队建立。充沛发扬团队作用,构成精良的团队文明,零碎推进讲授内容、讲授办法和人才培育形式的变革创新,增强讲授变革经历的交换共享,为培育高本质技艺型专门人才发明条件,力图打造管帐专业省级良好团队。

搭建校企协作专业讲授平台,推进专业建立

引进企业资源,搭建校企协作的专业建立平台,树立校企育人长效协作机制,完成先生获知识,增本领,强才能的目的。将管帐专业建立成校企互动、师资一流、与财产开展联合严密的特征专业。

应用专业劣势,进步社会效劳才能

增强专业外延建立和专业教员技艺才能程度建立,产教交融,美满社会效劳才能的机制建立,提拔社会效劳才能。依托六盘水市财务金融人才培训基地、建立财税一体化实训中央和VBSE创新创业运营决议计划实训中央,展开“职业培训、创业培训和技艺判定”效劳于六盘水市经济社会开展。

美满管帐专业省级主干专业建立任务

强化专业建立、优化师资团队建立、美满课程体系建立和讲授资源库建立,增强校企深度交融,美满“课、证、赛、创”四维一体的人才培育体系;深化推进“以赛促学、以赛促教、以赛促改、以赛促建”任务,提拔师生的技艺程度;推进管帐专业教诲信息化建立,加强人才培育气力。

 

 

 

三、产教交融、教科研任务状况

产教交融

 

 

 

 

我在讲授任务之余,积极参与教研教改运动,积极展开校企协作,推进校企配合育人,获得浩繁效果。2014 年以来屡次荣获贵州省职业院校技艺大赛“良好指点教员”; 2016年以来先后担当贵州省职业技艺大赛“沙盘模仿企业运营项目”和第十一届“新道杯”天下大先生创新管帐人才技艺大赛暨寻觅企业好管帐应战赛天下联赛贵州赛区决赛的裁判和裁判长任务,以之推进教研教改,构成以下效果。

1.佳构课程建立。掌管建立院级佳构课程《企业模仿运营ERP沙盘实训》,并编写校本课本。

2.参编《电子沙盘使用教程(新道新商战)2016年,初等教诲出书社。

3.教诲科研:到场中国职讲授会重点课题《基于WSR办法论和沙盘推演东西的高职管理类课程理论讲授形式研讨》,课题获中国职讲授会讲授任务委员会和课本任务委员会2015-2016年度讲授变革和课本建立课题“二等奖”。

4.2017年掌管贵州省质量提拔工程《企业模仿运营ERP沙盘实训》省级佳构在线开放课程,20179月获省教诲厅同意立项。

作为学院财经系分担讲授副主任,管帐专业主干教员,我教书育人、为人师表、高兴拼搏,为青年教员树立了典范。

 

 

 

出书专著(译著等)      部。

获奖效果共     1   项;此中:国度级   1    项,省部级    0  项。

现在承当项目共    1  项;此中:国度级  0 项,省部级    1  项,地厅级  0  项。

序号

效果(项目、论文、专著)名 称

  宣布刊物,出书单元,工夫(获奖的注明奖项称号、品级和颁奖单元)

署名

次第

1

《基于WSR办法论和沙盘推演东西的高职管理类课程理论讲授形式研讨》

中国职讲授会讲授任务委员会和课本任务委员会2015-2016年度讲授变革和课本建立课题“二等奖”

26

2

《电子沙盘使用教程(新道新商战)》

初等教诲出书社(20168月)

第二副主编

3

 

 

 

序号

项目称号

项目泉源

起讫工夫

科研

经费

自己承当任务

1

《企业模仿运营ERP沙盘实训》佳构课程

足彩下注

2015.10-2016,12

3000.00

项目担任人

2

《企业模仿运营ERP沙盘实训》省级佳构在线开放课程

贵州省教诲厅

2017.092018.09

200000.00

项目担任人

 

 

 

 

 

 

四、候选人财产融入度与影响力状况


我在任务之余积极到场社会理论,在效劳企业行业的同时提拔本人的专业理论才能。

20043-6月在六盘水拓源水电开辟无限公司担当总办公室主任;

2005-2009年在六盘水停止“天朝极地”民风工艺品运营推行;

2012年以来积极到场六盘水市大先生创业及小微企业创业培训;

2013-2016年在六盘水宏瑞祥电力设计无限公司担当运营办理参谋;

2015年以来担当贵州高职高专管理理论讲授同盟副理事长,助力省内兄弟院校管理院系的交换;

201612月担当六盘水市农委“家庭农场运营办理培训”主讲,助力六盘水精准扶贫;

20164月担当贵州省职业技艺大赛“沙盘模仿企业运营项目”本科组裁判长;

201611月担当第十一届“新道杯”天下大先生创新管帐人才技艺大赛暨寻觅企业好管帐应战赛天下联赛贵州赛区决赛裁判;

20173月担当贵州省职业院校师生技艺大赛“沙盘模仿企业运营”中职组裁判长;

20176月担当第十三届天下职业院校“新道杯”沙盘模仿运营大赛贵州省总决赛裁判。

经过积极的企业行业理论锤炼和技能效劳,既提拔了本人的才能又应用本身特长协助效劳工具处理实践题目。社会效劳的进程中失掉了效劳单元的分歧好评

 

 

 

 

 

 

序号

技能效劳项目称号

效劳结果

工夫

能否

掌管人

1

六盘水市创业培训

精良

2012-2014

2

六盘水宏瑞祥电力设计无限公司运营办理参谋

精良

2013.09-2016.09

3

六盘水市农委“家庭农场运营办理培训”

精良

201612

4

贵州省职业院校技艺大赛沙盘模仿企业运营赛项裁判长

精良

20164月、20174

序号

现在承当

横向课题称号及泉源

效果/停顿状况

起讫工夫

课题经费(万元)

署名

排序

1

 

 

 

 

 

2

 

 

 

 

 

序号

所获专利称号

取得工夫

财产代价

署名

排序

1

 

 

 

 

2

 

 

 

 

 

引荐及评审意见

学校

引荐

意见

 

 

 

 

担任人(具名)                         (公章)

联络德律风:                        201      

行业企业对候选人技能效劳程度与影响力评价意见

 

 

 

 

 

 

 

 

担任人(具名)                         (公章)

联络德律风:                        201      

 

 

地点:贵州省六盘水市钟山区钟山小道西段1119号  技能支持:足彩下注

贵公网安备 52020102520216号    ICP存案号:黔ICP备05002623号

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